Журнал - актуальные статьи для предпринимателей и бухгалтеров, блог о бухгалтерии

Как рассчитать отпускные в 2017 году

Опубликовано
25.05.2017
Cover-199
Отпускные — оплата ранее отработанного времени. Чтобы их правильно рассчитать, определяют расчетный период, вычисляют совокупный заработок сотрудника за это время, после чего рассчитывают среднедневной заработок. Ничего сложного.

Как сдавать новый отчет 4-ФСС

Опубликовано
25.04.2017
Cover-193
Администрирование страховых взносов в этом году перешло Федеральной налоговой службе. Фонду социального страхования остались взносы «на травматизм». Форма 4-ФСС стала заметно проще.

Как оформить и оплатить работу сотрудников в праздники

Опубликовано
09.03.2017
56755
Иногда бывает необходимо вывести сотрудников на работу в праздники. Например, когда вы работаете со всей Россией, а у вас Курбан-байрам или День республики. Чтобы работать в праздники, нужно соблюдать закон: получать согласие сотрудников и оплачивать праздничные дни по удвоенной ставке.

Как учитывать пособия по беременности и родам в 2017 году

Опубликовано
28.02.2017
Cover-180
Правительство меняет размеры пособий каждый год. В этом году пособие по беременности и родам увеличили в 1,054 раза. Изменились максимальный размер зарплаты для расчетов и МРОТ.

Изменения в кадровом учете в 2017 году

Опубликовано
01.02.2017
Постоянно изменяющееся российское законодательство заставляет не только бухгалтеров и руководителей быть «в тонусе». Кадровый учет также совершенствуется, новые правовые нормы сменяют старые, вводятся дополнительные правила и порядки.

Особенности трудоустройства иностранцев в России в 2017 году

Опубликовано
22.12.2016
Миграция рабочей силы в регион с развитой инфраструктурой и промышленностью создает порой массу неприятностей для работодателей, ведь трудовой договор с иностранным работником необходимо составлять грамотно, с оглядкой на актуальное российское законодательство.

Cоставление графика отпусков на 2017 год

Опубликовано
08.12.2016
отпуск
Не позднее второй половины декабря года уходящего каждый работодатель должен составить и утвердить график отпусков на 2017 год (основание – 1 часть статьи 123 Трудового кодекса России). Предельный срок для выполнения данной работы в 2016 г. – 16 декабря.

Хранение кадровых документов

Опубликовано
15.09.2016
Там, где есть хотя бы один работник, появляются трудовые отношения, которые должны быть надлежащим образом оформлены, а документы сохранены для дальнейшей правомерной деятельности организации и работника.

Как правильно организовать учет рабочего времени

Опубликовано
01.09.2016
Соблюдение трудовой дисциплины является залогом успешной деятельности любой компании. Обеспечить выполнение норм внутреннего трудового распорядка помогает умело организованный учет рабочего времени.

В каких случаях работник может отказаться от командировки

Опубликовано
11.08.2016
Коммерческая деятельность любой компании, как правило, предусматривает постоянное расширение рынка сбыта своих товаров и услуг, поэтому у сотрудников часто возникает необходимость в служебных командировках. Однако, не каждому человеку нравится жить вне своего дома, работать в чужом городе. В таком случае, необходимо знать, можно ли отказаться от командировки без тяжелых для себя последствий.